LDK es una compañía de tecnología en pleno crecimiento. Contamos con dos unidades de negocio, Leadaki y Cliengo, con más de 80 personas. Sabemos que la experiencia empleadora es clave para el negocio, y desde el día uno en nuestros valores decimos que construimos un lugar en donde nos guste trabajar.
Desde Cliengo buscamos ayudar a las empresas a vender más, mejorando la experiencia en las conversaciones online con cada uno de sus clientes.
Desde Leadaki, el objetivo es conectar empresas con potenciales clientes a partir del análisis de datos, creando campañas digitales en Google Ads y Facebook Ads y generando compra programática de medios.
Buscamos People Analyst para sumar al equipo de Recursos Humanos, el objetivo del rol será ayudarnos a desarrollar la cultura de la empresa a lo largo del Employee Journey, contemplando desde el primer contacto.
Principales responsabilidades:
- Gestionar procesos end to end de recruiting, siendo focal point para los Hiring Managers y asistiendolos en tomar la mejor decisión para el equipo.
- Ayudar a las personas que trabajan en el equipo a sacar su máximo potencial.
- Ser referente interna de cara a todos los colaboradores en lo relacionado a procesos administrativos vinculados al ingreso, egreso, licencias y seguridad social, siempre velando por la experiencia del empleado.
- Asistir al equipo en procesos de revisión de performance y desarrollo de carrera, proponiendo e implementando mejoras para un mejor desempeño y organización de los diferentes equipos de trabajo.
- Trabajar en mejorar la propuesta de beneficios de la empresa, realizando benchmark e investigando proveedores que puedan brindar un servicio diferencial para los colaboradores.
- Colaborar con que la gestión de las personas en la empresa sea data driven. Desarrollo y seguimiento de métricas, definición de KPIs en función del área y negocio.
- Análisis de sueldos y compensaciones, comparación con bandas del mercado.
Requirements
- Excluyente: 3 años de experiencia en roles similares (idealmente en empresas de tecnología).
- Estudiante avanzado o graduado en Psicología, Relaciones Laborales o Comunicación.
- Nivel de inglés avanzado
- Buscamos a alguien que disfrute de interactuar con gente y tenga la capacidad de ayudar a que las personas saquen lo mejor de sí mismas.
Benefits
- 3 semanas de vacaciones
- Clases de inglés in company
- Flexibilidad horaria
- Capacitación constante
- Suscripción a Gympass
- Esquema flexible de trabajo remoto